企业未给员工缴社保有时效限制吗？

企业未给员工没缴社保有时效限制吗？员工小张入职了一家公司，当时他在入职的时候说自己自愿放弃缴纳社保，而且写了一个声明，今天又后悔了，让公司给他补缴，公司也必须补。请问公司真的必须给员工补缴吗？只要员工提出补缴，公司就必须给人家补，没有时效限制。

为什么说公司必须给员工补缴？因为按照法律规定，员工必须缴纳社保，而且是企业的义务，不管双方谁的责任，只要不缴纳社保就是企业违规。按照现在的社会保险法，企业未按时缴纳社保的会受到处罚。

关于补缴社保的问题，公司需要承担哪些费用？

·首先公司需要给员工补缴之前未缴纳的部分，还有从补缴的那一天起产生的利息和滞纳金。

·其次如果员工是因为自己无知导致的未按时缴纳社保，公司无需承担滞纳金，但是需要给员工重新补缴之前未缴纳的部分以及利息。