在我的眼里，朝鲜就像是一个神秘的国度，他的经济和文化一直被世界所关注。那么在这个国家，人们的生活方式又是如何的呢？本文将从国营企业、退休老人的生活和朝鲜与中国生活方式的不同三个方面，来为大家揭开这个国家的神秘面纱。

1、 国营企业与铁饭碗

朝鲜国营企业占据主要市场，学生出来工作多在国营企业且不易离开。对于他们来说，国有企业是一个象征，那就是稳定和安全。为了让人们有个安定的居住生活，朝鲜采取了包分配方式，让人们只在就近提供住宿，基本不需要为房屋问题发愁。

、1 国营企业的特点

在朝鲜，国营企业既包括国营工厂和农业企业，也包括服务性行业，如物流和保安。据调查，朝鲜有超过90%的企业是国有企业，这意味着他们国家的主要市场都在这些企业里。企业的经营方式主要是由国家来统一管理，生产、销售、供应和价格都由国家来分配，企业只负责生产。而企业的雇员，根据不同的工作性质分为经理、工人和技术人员三类，这些人的工资也由国家来分配。国家分配的工资多是数量级，基本满足人们的基本生活，不担心生活上的负担。

、2 国营企业和工作分配

朝鲜国营企业的雇员在工作分配和调配方面也是根据国家安排，孩子出生后，根据自己的性别和家庭背景，满十八岁后有就业资格，但却不是随便选择工作了。政府会对每个雇员的家庭背景和个人技能进行评估，然后将其安排到最适合自己的岗位上工作。而且，企业的工作性质并不会像私人企业那样变换频繁，所以人们可以做好长期的计划，有一个长期的稳定雇主。

、3 房屋的包分配

在朝鲜，房屋问题是朝鲜国民一直关心的问题。为了让人们有个安定的居住生活，朝鲜采取了包分配方式，人们只在就近提供住宿而不需要为房屋问题操心。特别是在城市的房屋，都是由国家分配和分配的，雇员们既有工作也有稳定地方居住，从而不容易出现流浪或流落街头。