在养老保险制度实施以后,按照社保法的规定,所有人员都要参加基本养老保险,养老保险的缴费年限达到15年,达到法定的退休年龄,才能享受基本养老金待遇,这已经是一种共识。
城镇职工养老保险需缴费满15年,退休时才能领取养老金。但是,由于部分参保人员年龄大、参保晚;流动打工、中断缴费等等原因,到达退休年龄后才发现,自己的城镇职工养老保险缴费时间合计不足15年。退休时养老保险不够15年怎么办?三类人可以补缴,要记住。
退休时养老保险不够15年怎么办?根据规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。
但需要注意,并不是所有人都可以一次性补缴社保的。原则上来说,三类人可以补缴。一、年龄超过45岁以上,参加城乡居民养老保险的人员虽然职工养老保险不能一次性补交,但是城乡居民养老保险,如果你在参保后达到退休年龄没有缴满15年,是可以一次性补缴的。
二、单位原因造成未缴少缴社保,可以要求补缴对于职工养老保险来说,有的单位没有给员工缴纳社保,或者说是少缴纳了社保,那么,员工是可以进行维权,要求单位进行补缴的。
三、在1996年之前就有视同缴费年限,而且视同缴费年限达到15年的人员这类人员由于当初在国有企业或是机关事业单位工作,但由于没有实际缴费年限无法办理退休手续,很多地方在考虑到这部分人员的实际情况,通过补缴一定的缴费年限以后,可以为其办理养老保险的退休待遇。
如果参保人无法一次性补缴的话,也可以选择延迟缴纳。根据规定,参保人员达到法定退休年龄后,若城镇职工养老保险缴费不足15年,可以按照国家有关规定在待遇领取地延长缴费至满15年(其中社会保险法实施前参保,延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性缴费至满15年)。
如果已经不打算领取养老金,也可以选择书面申请终止职工基本养老保险关系。社保机构按照程序,经本人书面确认后,终止其职工养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。