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我们公司的人员不多,算上领导也不超过10人。
所以,在职的同事之间也没有复杂的同事关系,相对来说,还算是和和气气的。
虽然我不经常看朋友圈,也不常给大家点赞,但偶尔空闲的时候想起某位好友或者同事,就会刻意点进去看一下他们的动态。
如果遇到是最新发布的动态,我就会点赞或者评论。
时间过了久一点的,就默认没看见,看过去就过去了。
五一期间,在家闲着无聊,就刷起了朋友圈,把亲朋友好和同事的头像一个一个点开看看。
或许有人不能理解我的这种行为 ,会觉得至于吗,这样多累呀。
其实,在我看来,朋友圈点赞就相当于一种关注,一种间接活跃,一种表面上看起来没什么的关系拉近,也是人际交往的另一种体现。
朋友圈点赞也反映了你的为人处世,是否受欢迎,被对方喜欢等等,这些微妙的气氛你们能察觉到吗?
如果,你长时间不给对方点赞的话,那等你发朋友圈或者有事情需要大家帮忙的时候,他们也不会给你点赞的。
别看大家见面的时候,有说有笑的,可离职后同事,甚至是表兄弟姐妹,一年到头也不一定能见面一次,只能依靠朋友圈的动态来维持关系。
我的微信好友比较杂乱,八百个人,有三分之二都是不相关,不认识的人,所以朋友圈的广告很多,才很少点开去看的。
刚参加工作的那两年,我的朋友圈发的很频繁,现在一年也发不了一条,对朋友圈我是佛系了。
但我依然会关注朋友圈,我也从来不会主动去屏蔽一个人,不喜欢对方就设置选择不看他的朋友圈就好了。
参加工作五年,接触过的同事,尽管在离职后都不怎么联系了,但也没见过在职期间就屏蔽同事的人。
所以,前几天,当我得知现在的同事朋友圈把我屏蔽了之后,感到意外又有点心里不舒服。
她已经入职快一年时间了,之前看到她发朋友圈也给她点过赞的,这莫名其妙的把我屏蔽了是什么意思?
而且我俩是一个部门的,工作上也是有对接的,如果是闹过矛盾的同事关系,屏蔽了我也不会多想,但我们一直都是和和气气的,这实属不应该呀。
别看我说了这么多,但其实这些话在我的大脑中也是很快闪现过去的。
对于朋友圈的交友原则:我一向是,我从来不会主动去屏蔽一个人,但对方先屏蔽了我,我发现后也会立马屏蔽他的。
但对于我的这位同事,我想了想,还是暂时先不屏蔽她了,反正我已经一年多没发过圈了,屏蔽不屏蔽都一样。
再加上抬头不见低头见的,确实没必要因为她屏蔽了我,我就一定要屏蔽她。
所以,我的处理方法是:如果我离职了,那我一定会屏蔽她的!
其实她还不是第一个屏蔽我的同事,目前我们公司的老板,在我刚入职一个月的时间,他的朋友圈就把我屏蔽了。
当时也是老板主动加我的微信,工作上好沟通一些的。
后来,有一天同事们在讨论老板新发的动态,听起来挺有趣的,我也想着点进去看下,没想到把我屏蔽了。
真是意料之外,当下我就直接把老板也屏蔽了。
反正屏蔽不屏蔽的我也无所谓,大家都心照不宣的不会提起,不然就因为这个影响了心情,是很不划算的,哈哈。
而且,谁也不会闲的总是去看朋友圈去点赞,很多都是碰巧遇到的顺手点了赞。
毕竟,成年人有很多事情要忙。
所以,大家也一定遇到过类似的情况,你们是怎么处理这种事情的呢?
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