新《兵役法》出台之前,各地的义务兵家庭优待金之间的差距还是比较大,因为各地的经济发展水平不一样,因此领取到的义务兵家庭优待金也是不一样。通常情况下越发达的城市,优待金的标准就越高,越落后的县城优待金的标准就越低。经济比较发达的地方两年下来义务兵家庭优待金可能高达9万,而边远落后的地区两年下来可能只有9千。
这次新修订的《兵役法》第八章服役待遇和抚恤优待,第五十条规定:国家建立义务兵家庭优待金制度。义务兵家庭优待金标准由地方人民政府制定,中央财政给予定额补助。具体补助办法由国务院退役军人工作主管部门、财政部门会同中央军事委员会机关有关部门制定。
也就是说以后不管从哪里去当兵,义务兵家庭优待金都会有中央财政给予定额补助,这就极大地缩小了发达地区和欠发达地区的义务兵家属优待金之间的差距。
第三、参军入伍的女兵。都知道每年应征入伍的新兵里面,都会有女兵的身影,女兵征集的条件还是比较高,要求相对严格一些,学历至少是高中及以上,而且对高考成绩有严格的要求,对于没有高考成绩或者是高考成绩比较低的女生,基本是没有机会应征入伍。
对于能够应征入伍的女兵来说,自己的身体素质都是非常过硬,而且参军入伍之后,通常都会安排到后勤保障单位,比如说安排到通信连,卫生队等。
新修订的《兵役法》第八章服役待遇和抚恤优待,规定女军人的合法权益受法律保护。军队应当根据女军人的特点,合理安排女军人的工作任务和休息休假,在生育、健康等方面为女军人提供特别保护。