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企业报关员主要做什么(做一名报关员需要具备哪些条件)

来源:原点资讯(m.360kss.com)时间:2023-04-28 02:55:35作者:YD166手机阅读>>

当我们讨论工作的时候,往往离不开就业,离不开工作岗位。不同的岗位有不同的工作职责,不同的工作要求。

就像一辆车,每一个车的零件都是发挥着不同的作用。而我们到底想做什么样的零件呢?我们可以成为最重要的车载电脑,也可以成为最普通的零件。

成为什么,取决于你是什么?

所以,我们在找工作的时候,所站的角度,应该是我们是什么,可以做什么,然后去应聘相对应的岗位。

当然,我们也可以从一开始就为哪个岗位去努力,然后就业时就是去找对应的岗位。这一点也是可以的,没有毛病。比如有些人想做一个模特,那么,从小她就要不断地锻炼,一直在成为模特的道路上奋斗,从仪态姿态,穿衣打扮等等去深化,直至达到专业的水准。

不过,在我们专业学习上,可能并不是所有的都是那么唯一,有些可选择性比较大,所以学习的时候,就会广泛一点,然后寻找自己最感兴趣的内容去强化。

就比如,我们物流的一线岗位,并不是说像大家所认为的就只是快递,运输司机等等,而是有更多的岗位选择。

企业报关员主要做什么,做一名报关员需要具备哪些条件(1)

今天,我们就来聊聊,物流工作岗位,除了快递员之外,还有哪些岗位呢?

其实,只要我们深入调查,不难发现,物流岗位还是非常多的,不论是一线还是中层还是高层。我们先来看两张图片。

企业报关员主要做什么,做一名报关员需要具备哪些条件(2)

企业报关员主要做什么,做一名报关员需要具备哪些条件(3)

看了这两张图片,我们不难发现,这里面都没有看到快递员的影子,而是物流专员,物流助理,物流经理,物流主管,仓管员,物流客服等,而且岗位薪资也不低。高的还是很高,低的不算太低。

我们不去讨论太高的岗位工资,我们可以找到一些我们可以做的岗位,然后深入了解它的岗位职责和岗位要求。

今天,我们就分享物流中的这12个岗位。

1.物流专员(4-10K)

岗位职责

1、负责日常订单的处理及跟踪订单状态;

2、异常订单及时处理,并和相关部门沟通,反馈处理结果;

3、仓库以及ERP库存管理,及时汇报库存、缺货信息及缺货原因;

4、熟练运用office办公软件,会ERP或网店系统;

5、具有较强的协调与沟通能力、系统思考及解决问题的能力;

6、完成上级交付的其他工作任务。

岗位要求

1、物流管理、供应链类相关专业;

2、精通计算机操作、ERP系统,熟悉了解海关申报规则;

3、做事耐心、严谨、细心,处理事情有条理;

4、具备超前的服务意识和主人翁精神,诚信、敬业、不断突破自我。

专员的工作在不同的企业中是不一样的。

2.物流跟单 (4-6K)

岗位职责

1、产品进关之后,负责确保产品的备案资料完整并准确,备案流程手续齐全;

2、负责确定产品类目及数量,进行保税区提货流程,资料齐全;

3、负责产品的保税区报关手续,跟进流程;

4、整体报关结束后,检查保税区仓库产品上架信息

5、其他领导安排的部门工作

岗位要求

1、熟练运用OFFICE软件;具有一定文字处理能力;

2、性格沉稳,工作认真,积极主动;具有相当的责任心及团队精神;

3、学习能力强, 思路清晰,普通话标准,语言表达能力及优秀的对外协调能力;

4、具有业务拓展能力,应变能力;

5、具备强烈进取精神、有责任心、能承受较大的工作压力。

物流跟单,一般会在国际物流或者进出口贸易公司中比较多,英语这是一个关键点。薪资待遇4-6K

3.物流运营(6-20K)

岗位职责

1、负责客户业务与平台的对接,根据客户的需求协调公司内部财务、技术等部门。

2、负责对公司代理人进行管理,包括业务合同管理、业务完成进度跟踪。

3、负责对代理人介绍的客户进行关系维护及二次销售。

4、负责物流业务的风险控制:包括客户现场调研、走访,平台业务真实性的抽查等。根据平台客户的实际情况向公司提出风险点,并协助控制风险点。

岗位要求

1、具备良好的学习能力及沟通能力,具备良好的谈判能力及现场应变力;

2、有强烈的事业心、责任心及积极的工作态度;

3、有商务谈判、电话销售、网络销售及面销等专业能力

并不是说只有电商才有运营,任何一个专业都需要运营。物流的运营岗位薪资待遇可不是一般高,都是白领阶层的了。当然,有些要求会比较高一些,比如说学历和能力等。薪资待遇和能力有时候就是成正比,他们的薪资空间比较大6-20K。

4.数据分析员(5-40K)

岗位职责

1、根据不同的业务场景,构建业务指标体系,建立和完善日常业务报告体系,能够及时、准确、完整的披露公司整体及各项目的运作情况

2、通过专项分析,输出专项分析报告,为业务模块的决策和产品方向提供数据支持

3、能够持续动态的挖掘日常的业务数据,发现业务的风险和机会点;

岗位要求

1、有互联网或物流相关行业经验;

2、具有深厚的数学、统计学和计算机相关知识,熟悉数据仓库优先

3、对商业和业务逻辑敏感,具备良好的逻辑分析能力和系统性思维能力,良好的跨团队的沟通能力

4、数字敏感度高,具备较强的分析总结能力,具备良好的数据呈现能力,包括PPT展示和讲解能力

现在的数据分析是最火的一个岗位,在物流中也是需要数据分析的,那么在开始的时候,我们是不能够成为分析师的,但是可以成为助理分析员,助理分析师,然后不断成长为分析师。这个还是跟能力挂钩,你什么能力就拿什么工资。这是靠硬实力的。

5.物流新媒体运营(4-10K) 岗位职责

1.负责新媒体推广模式与渠道的探索,了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求;

2.负责公司互动平台(微博、微信、网页)的整体运营和推广;

3.独立完成微信公众号,微博等媒体的内容选题设定、活动规划;参与策划、组织、执行网络的宣传及推广活动,善于利用各种网络资源提高公司网站访问量和知名度,打造市场影响力;

4.能够掌握新媒体动向,进行实时的网络营销推广;

5.结合热点等,撰写策划方案等营销策划相关的文案;

6.跟踪新媒体推广效果,分析数据并反馈(数据分析能力),总结经验

岗位要求

1.熟悉微博、微信,了解并能熟练使用各类微博、微信运营工具;

2.文字功底深厚,思维活跃,精通图文排版及公众号相关后台、工具的运用;

3.运营策划过成功微营销、活动案例者;

4.具有一定的PS做图能力,能策划图片文案对白;

5.沟通能力强,责任心强;能承受工作压力,具有良好的团队合作精神,具有较好的创新思维。

物流新媒体,现在已经很多了,在微信公众号中,微博中,头条中都很多。话不多数,看图吧!

企业报关员主要做什么,做一名报关员需要具备哪些条件(4)

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