据中国钢铁工业协会人力资源与劳动保障工作委员会数据：2018年，钢铁行业职工学历结构进一步优化，主业在岗职工人均劳动生产率达到736吨，连续3年保持两位数的增长比例；人均利税40万元，同比提高了32%；人均利润28万元，同比提高了42%；职工人均工资达到8.8万元，连续3年涨幅超过10%。那么公开报道的年均收入超过10万的钢厂有哪些呢？

中天钢铁：7月10日，中天钢铁集团两代会（职工代表大会、工会代表大会）暨半年度总结会召开，据悉，中天钢铁员工年均收入从2015年的6万元提高至现在的10万元，涨幅超60%。

建龙西钢：建龙入主后迅速恢复生机，不仅为当地提供了稳定的就业岗位，员工年人均收入也大幅提升，2019年达到9万元，已处于国内钢铁行业上游水平，预计2020年实现10万元，2025年实现15万元，让全体员工共享企业发展成果。

九江钢铁：辽宁方大集团下属的江西萍钢实业股份有限公司全资子公司，坐落于江西省九江市湖口高新技术产业园区，公司具备年产钢550万吨以上的规模，产品涵盖建筑用热轧带肋钢筋、高速线材、小型材、中厚板材四大系列的多规格品种。2019年，九江钢铁紧紧抓住钢铁市场有利时机，乘势而上，全年生产经营再创新高，员工人均年收入在10万元以上。

萍安钢铁：这几年随着萍安钢铁效益越来越好，员工的收入水涨船高，2017年、2018年在岗员工人均年收入都突破了10万元，尤其是2018年达到13.2万元。年收入13万多元，对萍安钢铁员工来说，过去是想也不敢想的事。2012年，萍安钢铁在岗员工年收入才4.3万元。6年间，年收入增加了近9万元。

中阳钢铁：到2021年要实现“万元工资万吨钢，中钢人人进小康。”的理想局面。围绕这一目标，中阳钢铁正在循序渐进地推进工资的上涨。2019年年4月，职工人均收入已由6800元增至7800元，并计划2020年、2021年分别再递增人均收入1000元。

太钢集团：据山西重点省属国企2018年财务等重大信息报告，参照时间点为2018年度，截止日为2018年12月31日，由于统计口径可能存在差异，数据仅供参考。太钢集团：在岗职工平均税前收入95476 元。

山钢永锋淄博：山钢集团和永锋集团对淄博张钢混改，原淄博钢厂有2300多名职工重新上岗，还有几十人不愿意继续干。2015年混改前，每月亏1亿元；2016年混改后，仅仅用4个月就扭亏为盈；2017年，实现利润8亿元；2018年，实现利润9亿元。2017年职工人均收入7.8万元，2018年职工人均收入10.2万元。

方大特钢（普通员工）

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