不久前，我们县迎来了副县级领导任前公示。非常出人意料的是，城关镇*、工业园区*、县委*挂点乡镇的*均不在名单中，反而是几个偏远小乡镇的*提拔做了副县级领导。

知道内幕的朋友向我透露了消息，原来这些人是捡漏了。因为上述三个大乡镇的*，都是因为第一学历不够导致落选，这才便宜了其他人。

下面我分享这三位的学历。

当年中专毕业，读的是委培的农校。他毕业后被分配在乡政府做通讯员，那时候没有公务员和事业编的区别，都叫干部。

后来，他去了县委办跟班，没多久就把编制调过去了。之后服务县委常委、组织部长。又过了几年，做了干部科科长。

在30岁的年纪就提拔到了乡镇做副*。2年后直接提拔做了*，速度之快，让大家大跌眼镜。

可就是这样一个新星，却出人意料地落选了，还是败在学历上，不得不让人大感意外。

这位*是正儿八经的大学生——大专生。说实话，他在他们这个年代，算是高才生了。他大器晚成，刚毕业的时候就在县政府办工作，从20岁到40岁，整整20年都在给县领导写材料，可是却没有人提拔他。40岁的时候，他遇到了贵人，当时的县长提拔他下了乡镇做常务副镇长。

他到了乡镇，迅速地展现了实力，干出了不少成绩。2年一提的速度，非常夸张的在46岁的年纪做了工业园区*。

这个*是初中毕业。当时乡政府在墙上贴了个告示，招聘文书，她就这样考进来了。一开始就是做的打字员的工作，后来规范干部编制，她幸运地成为了公务员身份，从此踏上仕途。

本以为一帆风顺，结果提拔副县级需要全日制本科。

最后，我想说的是。体制内，只有全日制的学历有用，在职的没有用，尤其是涉及提拔。

但是，只要是全日制就行，无论是985还是普通学校，在提拔上没有任何区别。

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