尊敬的公司领导，您们好!

感谢公司领导对我的帮助、信任和培养，由于身体状况和个人能力等原因，无法在XXX岗位继续工作，特向组织自请岗位调整。

我天生性格内向、柔弱、思维不开活、缺乏一定的魄力，作为XXX项目的带头人，两年多以来，虽然得到了一些认可和鼓励，但距初始既定各项目标相差甚远，深感辜负组织的厚望。

随着年龄的增长，身体素质和精力、解决问题的能力不断下滑，不论内部还是外部事务的处理都让我倍受挣扎和煎熬，“项目所有的事都是带头人的事"我深信了但确有很多无能而为、非我能结。体检肝、前列泉、血脂、血压、脑供血、眼睛均出现一些问题，特别是最近视力模糊、脑供血不足越来越严重，经常出现间断性眩晕影响工作，长期下去不利于项目团队完成组织交给的任务。

项目带头人肩负项目及公司业绩重任，是一个综合能力较强的岗位，其重要性关乎公司利益，而我的能力已达不到现阶段的要求，不能有效解决当前项目急需处理的各项事议，特别是资金短缺、产值与收入无法同步、工期紧张，我的能力与面对的事项已无法匹配，没有智慧和能力在项目带头人的岗位上坚守与担当。

恳请组织综合考虑我的请求，无论调整我到什么岗位都会尽心尽力履职，若无合适岗位，安排待岗我也无怨言，给公司领导增添麻烦，深表不安和歉意!

申请人:

二〇二三年二月十七日